“LAS CONSECUENCIAS JURÍDICAS DE LOS RIESGOS DE TRABAJO EN CUANTO A LA LEY DEL SEGURO SOCIAL.”

En la búsqueda de la protección que permita reducir los daños y .pérdidas por los riesgos de trabajo, el hombre ha tenido que recorrer, no a través de los siglos, ya que con el paso del tiempo los hombres han aprendido a luchar por sus derechos y han conseguido grandes beneficios. Hemos intentado en el presente trabajo, a través de un pequeño análisis de los riesgos de trabajo, descubrir un poco las soluciones más equitativas para evitar de alguna forma los accidentes y enfermedades dentro de una empresa, pero para poder llegar a una conclusión, iniciamos nuestro trabajo haciendo un repaso del marco histórico que sirvió para configurar nuestro propio juicio de cómo podemos prevenir los riesgos de trabajo, dentro los beneficios que esto traerá. En el desarrollo de nuestro marco histórico nos podemos dar cuenta de la lucha constante del hombre por alcanzar mejores condiciones de desempeño de su trabajo, desde sus orígenes hasta la actualidad. Destacando para el beneficio de los trabajadores la creación de diversas agrupaciones que se encargaban de defender sus derechos; como son las Sociedades funerarias, los gremios, las guildas, las cofradías, que tenían como finalidad la protección de sus integrantes. Más adelante, y como influencia de nuestra legislación, es de gran importancia destacar las Leyes de Indias, las cuales durante la época de la colonia, fueron las que otorgaron a los naturales de la región, algunos beneficios, a petición de los frailes o de algunos virreyes bondadosos, que se preocupaban por los indígenas; ya que estos observaban las condiciones miserables en las que se encontraban, así como las pésimas condiciones de trabajo a que eran sometidos